Chaque fonctionnaire ou agent·e non-titulaire, syndiqué·e ou non syndiqué·e, peut bénéficier de 12 jours de formation syndicale par an, fractionnables à volonté (une journée minimum). Ces journées de formations ne modifient pas le salaire et ont lieu sur une journée de travail.
Comment en bénéficier en 2 étapes ?
1 – Pour s’inscrire à une formation syndicale Solidaires ou Sud Éducation, il faut impérativement :
——> ENVOYER UN MAIL à sudeduc69@sud-arl.org en indiquant :
- Nom
- Prénom
- Adresse mail (différente de l’adresse professionnelle académique)
Cette première étape est indispensable : les places en formation sont limitées et nécessitent une inscription auprès des instances syndicales nationales.
Donc, avant tout autre initiative : on envoie un mail à sudeduc69@sud-arl.org !
2 – Dans un deuxième temps, une fois qu’on a reçu un mail de confirmation de sudeduc69@sud-arl.org,
——> une demande de congé pour formation syndicale doit être transmise au plus tard UN MOIS AVANT LE STAGE, par la voie hiérarchique auprès de l’autorité compétente :
- Dans le Primaire : à Mme ou M. le DASEN sous couvert de l’IEN
- Dans le Secondaire : au Recteur ou à la Rectrice sous couvert du ou de la chef·fe d’établissement
- Dans l’Enseignement supérieur : à Mme ou M. La ou Le Président·e de l’Université
À défaut de réponse expresse dans les 15 jours qui précèdent le stage, le congé pour formation est considéré comme accordé.
Attention, parfois il arrive…
- que la demande soit refusée : il faut nous contacter au plus vite, ce n’est pas habituel, et ce sont souvent des tentatives d’intimidations illégales de la part de la hiérarchie !
- que l’administration demande des informations supplémentaires sur l’objet du stage : il n’y a aucune obligation de répondre, si le besoin s’en fait sentir, il est conseillé de juste préciser – quel que soit l’objet du stage – qu’il s’agit « d’une formation économique sociale et syndicale ». L’administration ne peux en aucun cas faire pression pour obtenir davantage d’information.
- que la hiérarchie se « trompe » : et demande en supplément une convocation ou un formulaire à remplir. Dans ce cas il suffit de répondre par mail – avec copie à sudeduc69@sud-arl.org – qu »Il s’agit d’une demande de congé pour formation syndicale et non pas d’une ASA. Comme indiqué dans la loi n°82-997 du 23 novembre 1982 et le décret n°84-474 du 15 juin 1984 relatifs aux demandes de congé pour formation syndicale dans la fonction publique d’Etat, il n’y a donc pas fournir d’autre document que la demande de congé pour formation syndicale. »
Dans tous les cas, en cas de doute, contacte au plus vite par téléphone le syndicat sur les heures de permanence ou envoie un mail à sudeduc69@sud-arl.org !